Mulheres que transformam a indústria: conheça a Antonia

A campanha “Mulheres que Transformam a Indústria” reforça histórias inspiradoras, como a de Antonia Moraes, Supervisora de Manutenção e Transporte da Siderurgia. Com 11 anos de trajetória na CSN, ela iniciou sua jornada como auxiliar de expedição na GAL (Gerência de Entrepostos e Escoamento), cresceu para Expedidor e, posteriormente, tornou-se Líder de Expedição. Hoje, Antonia ocupa um cargo de supervisão, resultado de muito comprometimento e dedicação.

“É gratificante representar as mulheres em uma área que historicamente teve sua gestão dominada por homens. Minha trajetória mostra que, com determinação, podemos alcançar posições de liderança e inspirar outras mulheres a seguirem esse caminho”, afirma Antonia.

Nos últimos anos, a presença feminina na indústria tem crescido significativamente. Na CSN, esse avanço também é evidente, e até o fim deste ano, o Grupo alcançará a meta de ter 28% de mulheres ocupando diferentes posições.

Antonia acredita que a presença feminina na indústria traz inovação e novas perspectivas, tornando o ambiente de trabalho mais justo e colaborativo. “A diversidade é a chave da inovação. Ao integrar diferentes vozes, promovemos um ambiente mais harmonioso e encontramos soluções mais eficientes para os desafios diários.”

Com grandes expectativas para o futuro, Antonia vê a incursão de mais mulheres em cargos de liderança como um passo essencial para transformar a indústria. “Estamos provando nossa capacidade e mostrando que podemos alcançar tudo o que almejamos na vida profissional.”

A história de Antonia reflete o impacto positivo da representatividade feminina e reforça o compromisso da CSN com um ambiente mais diverso e inclusivo.